南京办公家具厂如何提升员工工作效率【麦尚家具】
作者：
南京麦尚家具
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来源：
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发布日期： 2019.04.17
信息摘要：
现如今，996的办公制度在网上得到了热议。996制度就是九点上班，九点下班，每周工作6天，工作时长超过72小时。南京办公家具厂小编认为，适当…
现如今，996的办公制度在网上得到了热议。996制度就是九点上班，九点下班，每周工作6天，工作时长超过72小时。南京办公家具厂小编认为，适当的加班可以接受，但是过于长久的工作时间，既不利于员工身心健康，还会降低员工工作效率和工作积极性。
1.南京办公家具厂坚持二八原则
南京办公家具麦尚小编认为二八原则指出，约仅有20%的变因操纵着80%的局面。也就是说：所有变量中，最重要的仅有20%，虽然剩余的80%占了多数，控制的范围却远低于“关键的少数”。 约瑟夫·朱兰首先提出该原则。
决定大局的，往往在于一些小的细节。在工作的过程中，可以回顾一下，看看自己的时间，精力和金钱是否用对了地方，有没有带来最大的回报。一旦发现有效的工作方向，就该在这个方向上下两倍的功夫。
2.南京办公家具厂黄金时间保留下来，专心做“深度工作”
专注力可是你最宝贵的资源，是可以训练的一种能力。在今天这样一个注意力普遍分散的时代，专注力可是关键能力。所以，排除工作中的干扰，也十分重要。你可以用“番茄工作法”帮助自己进入专心致志的工作状态，找到自己“flow”。
番茄工作法，一般将工作分成3到4段，每段25分钟，每25分钟休息5分钟。如果你能专心较长时间，也可以做2个番茄，连续工作50分钟后，休息10分钟。
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